Бесплатное обучение в университе Иннополиса

Студенты проекта «Антирабство», вы можете бесплатно пройти обучение в университете Иннополиса  для IT-специалистов. Выпускники данной программы смогут стать разработчиками в компаниях-резидентах города, среди которых «Сбербанк», «Яндекс», «Лаборатория Касперского», Acronis и другие.

Программа предполагает обучение по несколькими специальностям: тестирование ПО, Java-разработка и C#-разработка. В будущем университет обещает добавить курсы PHP-программирования.

Для поступления необходимо оставить заявку на сайте программы и пройти тестирование. Обучение начнётся 3 октября, занятия будут проходить в Иннополисе, а также в Высшей школе информационных технологий и информационных систем Казанского федерального университета (КФУ ИТИС) и казанском ИТ-парке.

Программа рассчитана на два месяца. На это время университет обещает предоставить ученикам программы бесплатное жильё в кампусе на территории города.

После обучения студенты получат приглашения на пять собеседований у компаний-резидентов Иннополиса. Среди потенциальных работодателей «Сбербанк-Технологии», «Яндекс», «Лаборатория Касперского», Acronis, 1С, «Новые облачные технологии» (разработчик пакета «МойОфис»), Infowatch Натальи Касперской, Postgress, Positive Technologies, «Центр финансовых технологий» и другие компании.

По условиям обучения, если хотя бы одно собеседование заканчивается предложением о найме, студент обязан его принять.

Как расположить к себе партнёров и коллег

Заместитель коммерческого директора «Яндекс.Денег» Анна Кузьмина поделилась с читателям издания «Секрет фирмы» своими принципами выстраивания продуктивных отношений с партнёрами и с коллегами: Читать далее

Назван размер пособия по безработице на 2017 год

«Российская Газета» опубликовала данные о том, что правительство не намерено менять размер пособия по безработице на следующий год. Его размеры останутся такими же, как и в текущем году (и в прошлом, и позапрошлом). Минимальное пособие – 850 рублей в месяц. Максимальное – 4900 рублей.

Бабье лето на рынке найма персонала заканчивается

Алёна Владимирская поделилась с читателями издания «Ведомости», как подготовиться к тяжелым временам на рынке труда:

Все рекрутинговые агентства и порталы в сентябре отрапортовали, что количество вакансий увеличилось, пик безработицы пройден. Но, судя по статистике, это не так – рынок труда ждут довольно тяжелые времена.

Три причины, по которым это произойдет:

Читать далее

Ernst & Young : «Диплом – не критерий для отбора стажеров».

Ernst & Young, одни из крупнейших рекрутеров выпускников колледжей в Великобритании, объявили о том, что компания исключила диплом о высшем образовании из критериев для отбора стажеров. Так как компания не нашла «доказательств», что те студенты, которые преуспели в учебе – смогли добиться значимых карьерных успехов.

«Наше собственное внутреннее исследование более 400 выпускников показало, что отбор студентов только на основе их академической успеваемости был слишком прямым подходом к подбору персонала. Академические квалификации будут по-прежнему приниматься во внимание и действительно остаются важным фактором при оценке кандидатов в целом, но больше не будут выступать в качестве барьера для того, чтобы начать работать в организации на низшем уровне с шансом повышения в будущем».

 

10 оригинальных способов перезагрузиться на работе.

Вы удивитесь, но дельные советы на тему того, как развеяться на работе, взбодриться, когда садится батарейка, существуют! Нет, не встать и сделать зарядку. Как вам такой совет: “Поговорите с эйчарами о том, что вы стали терять смысл жизни, и наблюдайте, что они придумают, чтобы взбодрить вас”?

Каждому трудоголику, чтобы избежать переутомления, периодически нужна эмоциональная встряска на работе. Например, китайцы спят в обеденный перерыв, а многие французы в середине рабочего дня переодеваются и выходят на спортивные площадки поиграть в баскетбол или побегать.

Издательство «Life»  поделилось 10 идеями, что можно сделать, чтобы перезагрузиться:

1. Предлагаем такое развлечение. Знакомьтесь с новыми коллегами, интересуйтесь, в чём заключаются их обязанности. Когда дойдёте до IT-отдела или “безопасников”, задача простой не покажется.

2. Придите к руководителю и спросите, что необходимо сделать, чтобы заработная плата была больше, скажем, на 50 тысяч рублей. Получите ответ и приступайте к реализации. Скучно точно не будет!

3. Откажитесь от привычки ходить в одно и то же место в обеденный перерыв. Куда интереснее каждый день выбираться в новые кафе. Так ваша гастрономическая география расширится, и с каждым разом будет всё сложнее сделать выбор, где пообедать. Это квест своего рода.

4. Ходите на обед всегда с разными коллегами, даже с теми, с кем мало общаетесь в офисе (особенно с ними).

5. Оставьте риелтору заявку на покупку квартиры, озвучив большой бюджет, и он будет периодически отвлекать вас от работы звонками. Но главная задача — находить правдоподобные или не очень, но существенные причины отказаться от рассмотрения варианта. Заодно и креативность разовьёте.

6. Выпустите пар у боксёрской груши. В одном из московских офисов есть такая специально для сотрудников, которые с её помощью охотно снимают стресс, особенно после переговоров с клиентами.

7. Делайте перерывы на 10—15 минут не строго по часам, а между блоками дел.

8. Скажите специалистам вашего HR-отдела, что вы стали терять смысл жизни, и наблюдайте, что они придумают, чтобы взбодрить вас. Это весело.

9. Займитесь творчеством прямо на работе. В холле одной из московских компаний стоит электронное пианино. А в нескольких IT-компаниях есть настоящие шаманские бубны. Но если в вашем офисе ничего такого нет и не надо, просто рисуйте. Шаржи на начальника или клиентов с усиками, рожками, выбитыми зубами — самый распространённый вид офисных развлечений, помогающий снять напряжение.

10. Собирайтесь с коллегами и играйте в игры. Эмоциональная разгрузка обеспечена. Популярностью во многих компаниях пользуется дартс, и некоторые особо продвинутые менеджеры, прежде чем начать метать стрелы, клеят на мишень фотографии тех, кто их особенно достал. Иногда это фото руководителей, иногда — клиентов.

В Минфине предупредили об уходе профессии бухгалтера с рынка

Замглавы Минфина Татьяна Нестеренко прогнозирует уход с рынка профессии бухгалтера. Об этом она заявила в ходе Московского финансового форума – передает агентство «Москва».

«И здесь уже были учебные заведения и родители здесь сидят, хотелось предупредить о том, что профессия какая она есть, бухгалтера, все больше будет уходить с рынка. Здесь тоже имейте в виду, ее будут как раз заменять технологии», – сказала Нестеренко.

Наш проект неоднократно предупреждал и продолжает этим заниматься – тщательно выбирать сферу трудоустройства. При возможности переходите из тех профессий, которые будут заменены автоматизированными системами.

Бухгалтера, еще не поздно успеть все просчитать.