фото карьерного консультанта
4
#
Работает с английским резюме
#
Консультирует по выходным
  • Специализация:

    Трудоустройство, Профориентация

  • Отрасли:

    Промышленность, машиностроение, HR

  • Уровень позиции:

    Middle

  • Локация:

    Россия

  • Стоимость консультации:

    1500p. / 45 мин.

Ольга Запонова

В 2012 г.закончила ЮУрГУ г. Челябинск, международный факультет по специальности "Управление персоналом" и параллельно получила диплом "переводчика в сфере профессиональных коммуникаций". С 2011 года работаю в сфере HR: начала с помощника менеджера по персоналу (сфера торговли). Занималась кадровым делопроизводством и массовым подбором. В 2012 устроилась в ГК Мечел инженером бюро развития персонала, расширила обязанности до организации обучения персонала. Занималась разработкой и подготовкой программ обучения, формированием потребности в обучении.В 2016 году доросла до начальника бюро. В функциональные обязанности входило:формирование бюджета на обучение, контроль расходов на обучение, обучение административного персонала, профориентационная работа со студентами СУЗов и ВУЗов, проведение конференции молодых специалистов и других профориентационных мероприятий. Достижения: структурирование процесса адаптации вновь устроившихся сотрудников, разработанный курс обучения административного персонала, установление контакта с университетами/ссузами. На данный момент работаю в ОАО МРСК УРАЛА - филиал Челябэнерго (энергетика) в сфере обучения персонала и развития персонала.

    Порядок действий бронирования курса

    Остались вопросы?

    Отправьте сообщение консультанту если у вас имеются какие-то вопросы

    Логотип QIWI

    Сервис QIWI помогает сделать Вашу оплату максимально удобной с услугой «Безопасная сделка»

    Сумма резервируется на вашем счёте, до момента окончания консультации

    Только после того, как вы подтвердили, что консультация проведена, зарезервированная сумма будет списана

    Как формируется рейтинг?

    Мы тщательно следим за качеством работы карьерных консультантов, поэтому все специалисты на платформе имеют рейтинг, который формируется из нескольких составляющих. Первичный рейтинг, с которым консультант приходит на платформу, складывается из оценок комиссии за период обучения консультанта по методике «Антирабства» и квалификационного экзамена.

    Дальнейший рейтинг формируется из оценок пользователей после проведенной консультации. Клиенты имеют возможность как повысить, так и понизить рейтинг любого консультанта. Все негативные отзывы и спорные случаи тщательно проверяются, чтобы мы могли продолжить оказывать только качественные услуги.

    Закрыть

    Остались вопросы?

    Решили сделать подарок? Прекрасная идея!

    Спасибо!

    Менеджер свяжется с вами в ближайшее время

    Закрыть

    или зарегистрироваться

    Ой, вы уже уходите?