Правила сервиса:

  • 1. Прежде чем спросить – поищите ответ, большинство вопросов повторяются. Тогда вы получите ответ быстрее.
  • 2. Задавайте максимально конкретные вопросы. Чем более расплывчатыми будут ваши формулировки, тем менее конкретный ответ вы получите.
  • 3. Будьте вежливыми к авторам сайта и другим посетителям. Спасибо!
Татьяна спросил(а) 1 год назад

Здравствуйте, Алена! Как объяснять на собеседовании, почему уволили по соглашению сторон? Официальная версия - нет подходящей вакансии для моего перемещения после реструктуризации. На самом деле на текущей позиции, куда меня повысили из другого отдела, я была неэффективна по ряду причин, в том числе - не было поддержки ни со стороны руководителя, ни со стороны коллег, а работала на износ. В итоге я «выгорела» дотла и просто ждала увольнения с компенсацией.

Пока нет ответов на ваш вопрос

Волнует вопрос о карьере? Пишите нам! И получите абсолютно бесплатный ответ от экспертов Антирабства

Задать вопрос